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準(zhǔn)備深圳，首先招聘套路多，招聘上標(biāo)明：15K到30K，那么15K基本上就是公司能給的最高的了，極限就16K。而且還給畫餅充饑，說好好干，以后工資會很高，前途大大的。暈死，大家都是工作五年以上的，又不是剛畢業(yè)的菜鳥，誰信你這個。

雙休的工作基本上極限都在15-16K左右，所謂雙休就是周末一般不加班。平時基本上要免費(fèi)加班到八點，周末加班沒有加班費(fèi)或者只給最低工資標(biāo)準(zhǔn)體重加班費(fèi)，加一天才一百塊錢，或者調(diào)休。

單休的工資要高一點，普通行業(yè)極限在18K左右，早上八點半到晚上九點，基本上基本上都是常態(tài)，出差也多。

新能源鋰電池行業(yè)的工資要高一點，就是要求高，要求精通西門子1200/1500  或者歐姆龍NJ系列，有幾十個軸的經(jīng)驗，啥差補(bǔ)，同步，禿輪，各種通訊手到擒來。這樣的話屬于高級電氣工程師，到手兩萬還是可以的。

最好的就是外資企業(yè)了，但是外資企業(yè)工資不是很高，很正規(guī)，混日子很好。

看了看看去，最后單休18K  跟雙休平時要加班到八點的16K，我選擇了雙休的，其實如果光會PLC 觸摸屏伺服這些，我估計還拿不了這么多工資，因為這些自習(xí)成本太低了，兩千塊就可以配齊一套，主要是工業(yè)機(jī)器人的經(jīng)驗多，四大家族的六軸工業(yè)機(jī)器人，動不動十萬以上。自習(xí)難度高，一般公司都是供應(yīng)商做好全套了，留給自己折騰的余地比較低。

其實也沒有多少扣稅估計就15K，然后扣了房租吃飯等生活成本五千，估計剩余個一萬塊？

畢業(yè)七八年，才這么點，要是IT行業(yè)程序猿，剛畢業(yè)都不止這么點，真是行業(yè)不能比啊。

我會啥：比較熟三菱Q R  FX編程調(diào)試，其他品牌也用過，擅長工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)集成。發(fā)那科機(jī)器人親手弄過的至少150臺以上，其他品牌也用過一些。

大家可以所在坐標(biāo)  行業(yè)的工資水平，一起討論一下。

另外，搞非標(biāo)自動化，年齡也是一個大問題，過35就稍微難一點，過了40就非常難，就算你技術(shù)巨牛逼也難，因為非標(biāo)自動化出差加班巨多。公司怕年齡大猝死，熬不了

坐標(biāo)溫州瑞安
                    小型PLC：FX3S/G/U/ 5U  匯川123/5  臺達(dá)ES2  信捷XC/XD  禾川R系列  西門子200SMART /1200
                                      小型PLC感受：200smart 是我用過性價比近乎無敵的一款  
                    中型PLC： 匯川AM600系列   禾川1300D系列   西門子1500 沒摸過！
                    軸控：基本都是cat  最多30軸 如果只是基本定位跑功能軸  沒有超高精度同步凸輪 100軸感覺和30軸區(qū)別不大
                               最多3軸插補(bǔ)切割
                     工資： 1W/月  13薪 + 5%項目凈利潤提成（第一次開發(fā) 后續(xù)同套0）
                     外快： 2個合作工作室  出貨量 小型PLC 60~100臺/年

引用

引用第8樓ljb6688于2022-03-11 13:25發(fā)表的  :
7樓兄弟，細(xì)說下外快事宜呢：如何操作？期盼

這能怎么細(xì)說   認(rèn)識的人越多  這些活也越多啊  忙起來  每天晚上12點才能睡覺